Fabio Calogiuri, Project Manager @Talea Consulting, ci riepiloga le opportunità della digitalizzazione dei processi di HR (Risorse Umane) e in particolare della gestione del Fascicolo Dipendente.

L’area HR è solitamente poco strutturata e quindi si può ottenere un notevole valore aggiunto dall’implementazione di un sistema di Information & Process Management.

[su_button style=”gloss” background=”#f2a305″ size=”8″ wide=”no” center=”yes” radius=”5″ link=”https://www.taleaconsulting.it/soluzione/risorse-umane-bpm-e-workflow-management/”]Tutti i vantaggi della digitalizzazione dell’Area HR[/su_button]